Неделя, 09 Авг 2026
Вие сте тук: Начало Община Пещера ПРОЕКТИ МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ
BG-RRP-1.009-0014-C01

BANER BG RRP 1009 0014 C01



ПРОЕКТО ПРАВИЛНИК Печат Е-поща
Проекти - BG-RRP-1.009-0014-C01

09 Април 2026г.

ПРАВИЛНИК

ЗА УСТРОЙСТВОТО И ДЕЙНОСТТА НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТЪР -Пещера

ГЛАВА ПЪРВА

ОБЩИ ПОЛОЖЕНИЯ

Чл. 1. Този правилник урежда дейността, структурата, управлението, числения състав и организацията на работа на „Младежки център – град Пещера“.

Чл. 2. (1) „Младежки център – град Пещера“ е звено към Община Пещера, създадено с решение на Общински съвет – Пещера.

(2) Младежкият център не е самостоятелно юридическо лице и осъществява дейността си в рамките на структурата на Община Пещера.

(3) Адресът на управление на „Младежки център – град Пещера“ е: гр. Пещера, ул. „Стефан Кънчев“ №2Д.

(4) Младежкият център осъществява дейността си въз основа на настоящия Правилник, решенията на Общински съвет – Пещера, заповедите на кмета на Община Пещера и действащото законодателство.

(5) Дейността на Младежкия център се финансира чрез бюджета на Община Пещера.

(6) Младежкият център може да получава средства и от държавния бюджет, европейски, международни и други програми и проекти, при условията и по реда на действащото законодателство.

(7) В съответствие с условията за финансиране по Националния план за възстановяване и устойчивост, правилата на Европейския съюз относно държавните помощи и приложимия режим „непомощ“, дейностите на Младежкия център се осъществяват като публична услуга с нестопански характер, насочена към широка обществена полза и без осъществяване на основна икономическа дейност с пазарен характер.

Чл. 3. „Младежки център – град Пещера“ се създава, преобразува и закрива с решение на Общински съвет – Пещера по предложение на кмета на Община Пещера.

ГЛАВА ВТОРА

ПРЕДМЕТ НА ДЕЙНОСТ И ЦЕЛИ

Чл. 4. (1) „Младежки център – град Пещера“ има за предмет следните дейности:

  1. Разработва и реализира образователни програми, базирани на методите на неформалното образование;
  2. Подпомага активното младежко участие, доброволчеството, младежкото самоуправление и гражданската активност;
  3. Създава условия за развитие на качествена младежка работа съобразно потребностите на младите хора на местно ниво;
  4. Подпомага личностното, социалното и гражданското развитие на младите хора;
  5. Развива и насърчава националното и международното сътрудничество в областта на младежките дейности;
  6. Организира обучения, клубове, работилници, кампании, семинари, младежки обмени, доброволчески инициативи и други дейности за младите хора;
  7. Поддържа сътрудничество с държавни институции, образователни, социални, културни и неправителствени организации;
  8. Разработва и изпълнява общински, национални и международни програми и проекти в областта на младежките политики;
  9. Изпълнява приоритетите на Общинската стратегия за младежта и Националната стратегия за младежта;
  10. Осъществява и други дейности, свързани с младежкия сектор, които не противоречат на действащото законодателство.

Чл. 5. В изпълнение на основните дейности Младежкият център постига следните цели:

  1. Насърчава активното участие на младите хора в обществения живот;
  2. Подпомага социалното приобщаване и намаляването на неравенствата;
  3. Развива знания, умения и компетентности у младите хора;
  4. Създава условия за доброволчество, предприемачество и личностно развитие;
  5. Подпомага младите хора при интеграцията им в образователната и социалната среда;
  6. Подкрепя младежки инициативи и младежки организации;
  7. Осигурява достъп до информация за образователни, социални и професионални възможности.

ГЛАВА ТРЕТА

СТРУКТУРА И УПРАВЛЕНИЕ

Чл. 6. „Младежки център – град Пещера“ осъществява дейността си чрез образователен и административен екип.

Чл. 7. (1) Младежкият център се ръководи от управител, назначаван и освобождаван от кмета на Община Пещера.

(2) Управителят е административно подчинен на кмета на Община Пещера.

Чл. 8. Управителят:

  1. Организира, ръководи и контролира дейността на Младежкия център;
  2. Представлява Младежкия център пред институции, организации и партньори;
  3. Разработва годишен план и годишен отчет за дейността;
  4. Координира изпълнението на проекти и програми;
  5. Организира работата на служителите в центъра;
  6. Предлага длъжностното разписание на кмета на Община Пещера;
  7. Изготвя вътрешни правила и процедури за дейността на центъра;
  8. Изпълнява и други функции, възложени от кмета на Община Пещера.

Чл. 9. (1) „Младежки център – град Пещера“ осъществява дейността си със следната структура:

  • Управител – 0,2 щатна бройка
  • Педагог – 1 щатна бройка
  • Психолог – 0,5 щатна бройка
  • Младежки работник – 1 щатна бройка
  • Ромски образователен медиатор – 0,5 щатна бройка
  • Счетоводител – 0,2 щатна бройка

(2) Общата численост на персонала е 3,4 щатни бройки.

(3) Длъжностното разписание се утвърждава от кмета на Община Пещера.

Чл. 10. Служителите на Младежкия център изпълняват задълженията си съгласно Кодекса на труда, настоящия правилник, вътрешните правила и длъжностните си характеристики.

ГЛАВА ЧЕТВЪРТА

ФИНАНСИРАНЕ

Чл. 11. „Младежки център – град Пещера“ е местна дейност по смисъла на Закона за публичните финанси.

Чл. 12. Издръжката и възнагражденията на персонала се осигуряват чрез бюджета на Община Пещера и от други допустими източници.

Чл. 13. Младежкият център може да получава финансиране от държавния бюджет, европейски, международни и други програми и проекти.

Чл. 14. Контролът по изпълнението на бюджета и дейността на Младежкия център се осъществява от кмета на Община Пещера и съответните финансови звена на общинската администрация.

Чл. 15. Счетоводното обслужване на Младежкия център се осъществява съгласно Закона за счетоводството и счетоводната политика на Община Пещера.

ГЛАВА ПЕТА

ПРАВА И ЗАДЪЛЖЕНИЯ ПО ОТНОШЕНИЕ НА ОБЩИНСКОТО ИМУЩЕСТВО

Чл. 16. „Младежки център – град Пещера“:

  1. Ползва предоставеното общинско имущество за осъществяване на основната си дейност;
  2. Управлява и ползва имуществото с грижата на добър стопанин;
  3. Отговаря за поддържането на предоставената материална база;
  4. Осигурява законосъобразното и целесъобразно използване на общинското имущество;
  5. Не може да използва предоставеното имущество за дейности, несъвместими с предмета и целите на центъра.

ГЛАВА ШЕСТА

ЗАКЛЮЧИТЕЛНИ РАЗПОРЕДБИ

§1. Настоящият правилник се приема на основание чл. 21, ал. 1, т. 6, т. 8 и т. 23 и ал. 2 от Закона за местното самоуправление и местната администрация.

§2. За неуредените в този правилник въпроси се прилагат разпоредбите на действащото законодателство на Република България.

§3. Настоящият правилник е приет с Решение № ……… от Протокол № ……… на Общински съвет – Пещера.

§4. Правилникът влиза в сила от 01.07.2026 г.

 
Информационна среща Печат Е-поща
Проекти - BG-RRP-1.009-0014-C01

На 06.11.2025г. се проведе информационна среща в изпълнение на Договор № BG-RRP-1.009-0014-C01 с Изпълнителна агенция „Програма за образование“ за изпълнение на проект „Изграждане на съвременен младежки център – ключов фактор за личностното развитие и повишаване пригодността за заетост на младите хора в Община Пещера“, процедура BG-RRP-1.009 „А2 ИЗГРАЖДАНЕ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ (в градове, които не са областни)”.
Проектът се финансира от Механизма за възстановяване и устойчивост, в изпълнение на Националния план за възстановяване и устойчивост на Република България. Общата стойност на проекта е 1 775 505,29 лв., от които финансиране по МВУ: 1 525 963,16 лв. и национално съфинансиране: 249 542,13 лв.
Събитието се проведе в новоизградения съвременен младежки център в гр. Пещера с участието на г-н Йордан Младенов - Кмет на Община Пещера, г-н Красимир Вълчев - Министър на образованието и науката, г-жа Валентина Кайтазова- Областен управител на област Пазарджик и г-жа Дора Дулчева Началник на РУО Пазарджик.

 1 2 
 3  4


Присъстваха заинтересовани местни институции ангажирани с младежките политики, медии и потенциални участници в дейностите на проекта.
Бяха представени различни инициативи, реализирани до момента от специализирания екип за управление на младежкия център насочени към работа с младежи от всички населени места, включително уязвими групи, с цел създаване на условия за тяхното активно участие в обществения живот, изграждане на умения и насърчаване на социалното включване:
1. Популяризиране на дейностите на Младежкия център;
2. Срещи и консултации с младежи
3. Активна работа на терен за изграждане на младежки общности
Проектни дейности:

  • Създаване на модерна и достъпна инфраструктура, отговаряща на нуждите и интересите на младите хора
  • Осигуряване на съвременно мултифункционално обзавеждане и оборудване за центъра, съобразено с дейностите, нуждите и перспективите пред дейността му
  • Активна работа на терен с и при младите хора за активирането и овластяването им
  • Активна работа на терен с представители на уязвимите групи и общности в неравностойно положение, вкл. ромската общност
  • Дейности в координирано сътрудничество с партньори от други центрове и с Националната мрежа на младежките центрове
  • Дейности, отговарящи на нуждите на уязвимите групи: подпомагане при търсене на работа, мерки за подпомагане на участието на младежите в процеса на вземане на решения на местно и национално ниво, възможности за неформално образование на местно ниво, насоки за реинтеграция или интеграция в системата на формалното образование и/или включване в професионално обучение
  • Дейности за стимулиране на младежки инициативи, инициирани и/или изпълнявани от ученици и младежи от общината, осигуряване на подкрепа и подпомагане за изпълнение на инициативите на младите хора от страна на назначения в центъра персонал
  • Повишаване дигиталната компетентност на младите хора
  • Подготовка и провеждане на неформални обучения на младежи в областите на: гражданското образование, лидерски умения, меки умения
  • Дейности за информация и публичност
  • Дейности за управление и отчитане на проекта

Основна цел за създаването и функционирането на младежкия център е осигуряването и ефективното предоставяне на разнообразни дейности, включително международни, и цялостни услуги в помощ на личностното развитие и пригодността за заетост на учениците и младежите на възраст от 13 до 29г.
Срок на изпълнение на инвестицията 37 месеца.

 


Този документ е създаден в рамките на Договор № BG-RRP-1.009-0014-C01 за изпълнение на проект „Изграждане на съвременен младежки център – ключов фактор за личностното развитие и повишаване пригодността за заетост на младите хора в Община Пещера“, процедура BG-RRP-1.009 „А2 ИЗГРАЖДАНЕ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ (в градове, които не са областни)”, финансиран със средства от МВУ.

 
С Ъ О Б Щ Е Н И Е - Резултати от конкурс за подбор на специализиран екип за изпълнение на проекта(СЕИП) Печат Е-поща
Проекти - BG-RRP-1.009-0014-C01

16.12.2024 г.

С Ъ О Б Щ Е Н И Е

Във връзка с обявен Конкурс за подбор на специализиран екип за изпълнение на проекта(СЕИП)за работа в Младежки център-Пещера, в изпълнение на проект “Изграждане на съвременен младежки център ключов фактор за личностното развитие и повишаване пригодността за заетост на младите хора в Община Пещера“, процедура по процедура: BG-RRP-1.009-0014-C01 „ИЗГРАЖДАНЕ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ“ (в градове, които не са областни)по Националния план за възстановяване и устойчивости проведен 2-ри етап от конкурсна процедура – интервю, конкурсната комисия обявява:

            Списък на класираните кандидати по длъжности:

    • За длъжността„Управител на Младежки център-Пещера“
      • Руска Илиева Каврошилова
    • За длъжността„ПСИХОЛОГ“
      •  Йоанна Георгиева Шопова
    • ·За длъжността „МЛАДЕЖКИ РАБОТНИК“
      • Елена Венкова Сичева
    • ·За длъжността „ПЕДАГОГ“
      • Лилиана Юлиянова Мичева

Класираните кандидати, в срок до 31.12.2024г./вкл./ е необходимо да се явят в Общинска администрация – Пещера, Център за административно обслужване за подаване на документи за назначаване за класираните длъжности.

                         Председател на конкурсната комисия:               /п/

                               / Гълъбина Карамитрева /

 
С Ъ О Б Щ Е Н И Е - обявен Конкурс за подбор на специализиран екип за изпълнение на проекта(СЕИП) Печат Е-поща
Проекти - BG-RRP-1.009-0014-C01

13.12.2024

С Ъ О Б Щ Е Н И Е     

Във връзка с обявен Конкурс за подбор на специализиран екип за изпълнение на проекта(СЕИП) за работа в Младежки център-Пещера, в изпълнение на проект “Изграждане на съвременен младежки център ключов фактор за личностното развитие и повишаване пригодността за заетост на младите хора в Община Пещера“, процедура по процедура: BG-RRP-1.009-0014-C01 „ИЗГРАЖДАНЕ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ“(в градове, които не са областни)по Националния план за възстановяване и устойчивости като съобрази процедурата за допускане, конкурсната комисия обявява:

            Списък на допуснати и недопуснати кандидати:

- Допуска до 2 етап на конкурса следните кандидати:

  1. Елена Венкова Сичева
  2. Руска Илиева Каврошилова
  3. Йоанна Георгиева Шопова
  4. Лилиана Юлиянова Мичева

- Недопуснати кандидати - няма

Посочените кандидати трябва да се явят за провеждане на етап 2 – интервю от обявения конкурс на 16.12.202. от 10.00 часа в сградата на Общинска администрация - Пещера – етаж № 1, заседателна зала, ул. „Дойранска епопея“ № 17.

                         Председател на конкурсната комисия:               /п/

                               / Гълъбина Карамитрева /

 
О Б Я В Л Е Н И Е - Конкурс за подбор на специализиран екип за изпълнение на проект Печат Е-поща
Проекти - BG-RRP-1.009-0014-C01

05.12.2024г.

О Б Я В Л Е Н И Е

             Във връзка с изпълнение на Договор № BG-RRP-1.009-0014-C01 за изпълнение на проект „Изграждане на съвременен младежки център – ключов фактор за личностното развитие и повишаване пригодността за заетост на младите хора в Община Пещера“, процедура BG-RRP-1.009 „А2 ИЗГРАЖДАНЕ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ (в градове, които не са областни)”, финансиран със средства от МВУ и на основание чл. 44, ал.1, т.1 и ал.2 от Закона за местното самоуправление и местната администрация,

О Б Я В Я В А М:

            Конкурс за подбор на специализиран екип за изпълнение на проекта(СЕИП)за работа в Младежки център-Пещера, в изпълнение на проект “Изграждане на съвременен младежки център ключов фактор за личностното развитие и повишаване пригодността за заетост на младите хора в Община Пещера“, процедура по процедура: BG-RRP-1.009 „ИЗГРАЖДАНЕ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТРОВЕ“(в градове, които не са областни)по Националния план за възстановяване и устойчивост за следните длъжности:

          I. „УПРАВИТЕЛ НА МЛАДЕЖКИ ЦЕНТЪР“ –  на непълно работно време – 2 часа

          1.  Минимални изисквания  за заемане на длъжността:

1.1. Степен на образование –  висше, завършена образователна степен  бакалавър

1.2. Да имат най-малко 3 (три) години професионален опит в областта на образованието, социалните услуги или друг свързан с изпълнението на длъжността;

   1.3. Описание на длъжността: Отговаря за организацията и реализацията на цялостната дейност на Младежкия център. Упражнява контрол при изпълнението на дейностите планирани в рамките на проекта. Отговаря за задължителната документация и кореспонденция, както с община Пещера, така и с външни организации, институции, международни партньори, свързана с дейностите и предоставяните от центъра услуги. Планира, възлага, ръководи, контролира и координира работата на младежките работници, образователни медиатори и спомагателен екип в Младежкия център.

Продължение...
 
Страница 1 от 2


ГОРЕЩ ТЕЛЕФОН
035062216
0893532069